دليل نماذج الطلبات الكتابية المُقدمة في مجال تسيير الموارد البشرية
دليل نماذج الطلبات الكتابية المُقدمة في مجال تسيير الموارد البشرية :من إعداد: عبد الحكيم بن مصباح سواكر، رئيس مفتشية الوظيفة العمومية لولاية، بسكرة، نوفمبر 2022.
دليل يحدد نماذج الطلبات الكتابية المُقدمة في مجال تسيير الموارد البشرية :من إعداد: عبد الحكيم بن مصباح سواكر، رئيس مفتشية الوظيفة العمومية لولاية، بسكرة، نوفمبر 2022.

دليل نماذج الطلبات الكتابية للموظف
دليل نماذج الطلبات الكتابية المُقدمة في مجال تسيير الموارد البشرية :من إعداد: عبد الحكيم بن مصباح سواكر، رئيس مفتشية الوظيفة العمومية لولاية، بسكرة، نوفمبر 2022.
الفهرس
|
الموضوع |
الصفحة |
| تمهيد | 2 |
| الفهرس | 3 – 11 |
| الفصل الأول: مدخل عام حول الطلبات الكتابية المقدمة في مجال تسيير الموارد البشرية | 12 |
| 1-تعريف الطلبات الكتابية | 13 |
| 2-خصائص الطلبات الكتابية | 13 – 14 |
| 3-أهداف الطلبات الكتابية | 14 |
| 4-أنواع الطلبات الكتابية | 14 – 15 |
| 1 / 1 -أنواع الطلبات الكتابية حسب مصدرها | 14 – 15 |
| 4 / 2 -أنواع الطلبات الكتابية حسب موضوعها | 15 |
| 5-عناصر أو مكونات الطلبات الكتابية | 15 – 16 |
| 6-خطوات كتابة الطلبات | 16 – 18 |
| 6 / 1 -خطوات كتابة الطلبات | 16 – 17 |
| 6 / 2 -خطوات كتابة التظلمات أو الشكاوى الإدارية | 17 – 18 |
| 7-الشكل النموذجي المقترح للطلبات الكتابية | 18 – 19 |
| نموذج طلب كتابي يتعلق بتسيير الموارد البشرية | 19 |
| الفصل الثاني: نماذج الطلبات الكتابية المقدمة من طرف المرتفقين في مجال تسيير الموارد البشرية، موزعة حسب الموضوعات | 20 |
| 1-تنظيم المسابقات على أساس الشهادات | 21 |
| نموذج طلب المشاركة في المسابقة على أساس الشهادات | 22 |
| نموذج طعن في قرار رفض ملف المشاركة في المسابقة على أساس الشهادات | 23 |
| نموذج طعن في النتائج النهائية للمسابقة على أساس الشهادات مقدم للإدارة المنظمة للمسابقة | 24 |
| نموذج طعن في النتائج النهائية للمسابقة على أساس الشهادات مقدم لمصالح الوظيفة العمومية | 25 |
| 2-تنظيم المسابقات على أساس الاختبارات أو الاختبارات أو الفحوص المهنية | 26 |
| نموذج طلب مشاركة في مسابقة توظيف على أساس الاختبارات | 27 |
| نموذج طلب مشاركة في مسابقة توظيف عن طريق الإختبار أوالفحص المهني | 28 |
| نموذج طعن في قرار رفض ملف المشاركة في المسابقة على أساس الإختبارات | 29 |
| نموذج طعن في قرار رفض ملف المشاركة في المسابقة على أساس الإختبار أوالفحص المهني | 30 |
| نموذج طعن في النتائج النهائية للمسابقة على أساس الإختبارات أو الإختبارات أوالفحوص المهنية مقدم للإدارة المنظمة للمسابقة | 31 |
| نموذج طعن في النتائج النهائية للمسابقة على أساس الإختبارات أو الإختبارات أوالفحوص المهنية مقدم لمصالح الوظيفة العمومية | 32 |
| 3-تنظيم المسابقات على أساس الانتقاء بناء على دراسة الملفات لتوظيف الأعوان المتعاقدين | 33 |
| نموذج طلب المشاركة في التوظيف على أساس الانتقاء بناء على دراسة الملفات | 34 |
| نموذج طعن في قرار رفض ملف المشاركة في التوظيف على أساس الانتقاء بناء على دراسة الملفات | 35 |
| نموذج طعن في النتائج النهائية للتوظيف على أساس الانتقاء بناء على دراسة الملفات مقدم للإدارة المنظمة للمسابقة | 36 |
| نموذج طعن في النتائج النهائية للتوظيف على أساس الانتقاء بناء على دراسة الملفات مقدم لمصالح الوظيفة العمومية | 37 |
| 4-تنظيم المسابقات على أساس الإختبار المهني لتوظيف الأعوان المتعاقدين | 38 |
| نموذج طلب المشاركة في التوظيف على أساس الإختبار المهني | 39 |
| نموذج طعن في رفض ملف المشاركة في التوظيف على أساس الإختبار المهني | 40 |
| نموذج طعن في النتائج النهائية للتوظيف على أساس الإختبار المهني مقدم للإدارة المنظمة للمسابقة | 41 |
| نموذج طعن في النتائج النهائية للتوظيف على أساس الإختبار المهني مقدم لمصالح الوظيفة العمومية | 42 |
| 5-منح المعادلات الإدارية للشهادات والمؤهلات | 43 |
| نموذج طلب معادلة إدارية للشهادة أو المؤهل | 44 |
| الفصل الثالث: نماذج الطلبات الكتابية المقدمة من طرف المستخدمين في مجال تسيير الموارد البشرية، موزعة حسب الموضوعات | 45 |
| 01-ترقية الموظفين | 46 |
| نموذج طلب التسجيل ضمن قائمة التأهيل للإلتحاق برتبة أعلى عن طريق الترقية الاختيارية | 47 |
| نموذج طلب الترقية إلى الرتبة الأعلى مباشرة | 48 |
| نموذج طلب الترقية إلى رتبة أعلى | 49 |
| نموذج طلب الترقية في إطار المادة 25 من المرسوم التنفيذي رقم 90 – 226 المؤرخ في 25 جويلية 1990 | 50 |
| نموذج طلب ترقية في الرتبة خاصة بأبناء الشهداء أوأرامل الشهداء أو المجاهدين | 51 |
| نموذج طلب ترقية بزيادة صنفين خاصة بأبناء الشهداء أوأرامل الشهداء أو المجاهدين | 52 |
| نموذج طلب الإستفادة من ترقية إستثنائية | 53 |
| نموذج طلب الترقية في الرتبة للموظفين المتواجدين في حالة إنتداب | 54 |
| 02-تنظيم المسار المهني | 55 |
| نموذج طلب تسوية وضعية تجاه فترة التربص | 56 |
| نموذج طلب إعادة إدماج بعد العزل بسبب إهمال المنصب | 57 |
| نموذج طلب الترخيص بالمشاركة في مسابقة توظيف خارجية | 58 |
| نموذج طلب مواصلة النشاط بعد السن القانونية للتقاعد | 59 |
| 03-الوضعيات القانونية الأساسية للموظف وحركات نقله | 60 – 61 |
| نموذج طلب نقل | 62 |
| نموذج طلب نقل عون متربص | 63 |
| نموذج طلب التسجيل في جدول حركة الموظفين | 64 |
| نموذج طلب الموافقة على الوضع تحت تصرف جمعية وطنية ( الفترة 1 ) | 65 |
| نموذج طلب الموافقة على تجديد الوضع تحت تصرف جمعية وطنية ( الفترة 2 ) | 66 |
| نموذج طلب إعادة الإدماج بعد الوضع تحت تصرف جمعية وطنية | 67 |
| نموذج طلب إحالة على الخدمة الوطنية | 68 |
| نموذج طلب إعادة إدماج بعد فترة الخدمة الوطنية | 69 |
| نموذج طلب إنتداب لممارسة عهدة إنتخابية | 70 |
| نموذج طلب الموافقة على الإنتداب لشغل منصب عالي | 71 |
| نموذج طلب إنتداب لشغل وظيفة عليا | 72 |
| نموذج طلب الموافقة على الإنتداب لشغل عهدة نقابية دائمة | 73 |
| نموذج طلب إنتداب لمتابعة تكوين متخصص منصوص عليه في القانون الأساسي الخاص | 74 |
| نموذج طلب إنتداب قصد تمثيل الدولة في مؤسسات أو هيئات دولية | 75 |
| نموذج طلب الموافقة على الإنتداب لمتابعة تكوين أو دراسات | 76 |
| نموذج طلب الموافقة على الإنتداب في الرتبة | 77 |
| نموذج طلب الموافقة على الإنتداب لممارسة مهام تأطير لدى المؤسسات أو الهيئات التي تملك الدولة كل رأسمالها أو جزء منه | 78 |
| نموذج طلب الموافقة على الإنتداب لممارسة مهمة في إطار التعاون أو لدى مؤسسات أو هيئات دولية | 79 |
| نموذج طلب الموافقة على تجديد إنتداب | 80 |
| نموذج طلب الموافقة على الإدماج في الرتبة بعد الإنتداب | 81 |
| نموذج طلب إعادة إدماج بعد الإنتداب لممارسة عهدة إنتخابية | 82 |
| نموذج طلب إعادة إدماج بعد إنتداب لشغل منصب عالي أو وظيفة عليا | 83 |
| نموذج طلب إنهاء الإنتداب قبل إنقضاء المدة المحددة | 84 |
| نموذج طلب الموافقة على الوضع خارج الإطار | 85 |
| نموذج طلب الموافقة على تجديد فترة الوضع خارج الإطار | 86 |
| نموذج طلب إعادة إدماج بعد وضع خارج الإطار | 87 |
| نموذج طلب الموافقة على الإحالة على الاستيداع لأغراض شخصية | 88 |
| نموذج طلب الإحالة على الاستيداع بقوة القانون | 89 |
| نموذج طلب الموافقة على تجديد فترة الإحالة على الاستيداع لأغراض شخصية | 90 |
| نموذج طلب تجديد فترة الإحالة على الاستيداع بقوة القانون | 91 |
| نموذج طلب إعادة إدماج بعد الإحالة على الاستيداع | 92 |
| نموذج طلب إعادة إدماج بعد الإحالة على الاستيداع ( بعد إنقضاء نصف المدة ) | 93 |
| نموذج طلب الإحالة على عطلة مرضية طويلة المدى أو العجز | 94 |
| نموذج طلب تجديد الإحالة على عطلة مرضية طويلة المدى أو العجز | 95 |
| نموذج طلب إعادة الإدماج بعد إحالة على عطلة مرضية طويلة المدى أو العجز | 96 |
| 04-التعيين وإنهاء المهام في المناصب العليا | 97 |
| نموذج طلب الموافقة على الإقتراح قصد التعيين في منصب عالي | 98 |
| نموذج طلب الموافقة على الإقتراح قصد التعيين في منصب عالي بعد الانتداب | 99 |
| نموذج طلب الإعفاء من مهام منصب عالي | 100 |
| 05-حالات إنهاء الخدمة | 101 |
| نموذج طلب الموافقة على الإستقالة | 102 |
| نموذج طلب الإحالة على التقاعد | 103 |
| نموذج طلب الإحالة على التقاعد أثناء التواجد في حالة إنتداب | 104 |
| 06-متفرقات | 105 |
| نموذج طلب الإستفادة من تعويض الخبرة المهنية ( إعتماد الأقدمية المهنية ) | 106 |
| نموذج طلب الإستفادة من الزيادة في الأقدمية الخاصة بالجنوب | 107 |
| نموذج طلب الإستفادة من منصب عمل مكيّف | 108 |
| نموذج طلب الموافقة على ذكر الصفة أو الرتبة الإدارية بمناسبة نشر الأعمال العلمية أو الأدبية أو الفنية | 109 |
| نموذج طلب شهادة عمل | 110 |
| نموذج طلب كشف الراتب | 111 |
| 07-تنظيم مسابقات الترقية على أساس الاختبارات أو الامتحانات و الفحوص المهنية | 112 |
| نموذج طلب المشاركة في مسابقة الترقية على أساس الاختبارات أو الامتحانات أو الفحوص المهنية | 113 |
| نموذج طعن في رفض ملف المشاركة في مسابقة الترقية على أساس الاختبارات أو الامتحانات أو الفحوص المهنية | 114 |
| نموذج طعن في نتائج مسابقة الترقية على أساس الاختبارات أو الامتحانات أو الفحوص المهنية مقدم للإدارة المنظمة للمسابقة | 115 |
| نموذج طعن في نتائج مسابقة الترقية على أساس الاختبارات أو الامتحانات أو الفحوص المهنية مقدم لمصالح الوظيفة العمومية | 116 |
| 08-اللّجان الإدارية المتساوية الأعضاء | 117 |
| نموذج طلب تسجيل في قائمة الناخبين | 118 |
| نموذج تصريح بالترشح مقدم للمنظمات النقابية | 119 |
| نموذج تصريح بالترشح الحر | 120 |
| نموذج طلب قطع العضوية في اللّجنة الإدارية المتساوية الأعضاء | 121 |
| نموذج طلب عقد إجتماع اللّجنة الإدارية المتساوية الأعضاء | 122 |
| نموذج طعن في نتائج عملية إنشاء أو تجديد اللّجنة الإدارية المتساوية الأعضاء مقدم للإدارة | 123 |
| نموذج طعن في نتائج عملية إنشاء أو تجديد اللّجنة الإدارية المتساوية الأعضاء مقدم لمصالح الوظيفة العمومية | 124 |
| 09-لّجان الطعن | 125 |
| نموذج طلب تسجيل في قائمة الناخبين | 126 |
| نموذج تصريح بالترشح | 127 |
| نموذج طلب قطع العضوية في لجنة الطعن | 128 |
| نموذج طعن في نتائج عملية إنشاء أو تجديد لجنة الطعن مقدم للإدارة | 129 |
| نموذج طعن في نتائج عملية إنشاء أو تجديد لجنة الطعن مقدم لمصالح الوظيفة العمومية | 130 |
| 10-اللّجان التقنية | 131 |
| نموذج طلب تسجيل في قائمة الناخبين | 132 |
| نموذج تصريح بالترشح | 133 |
| نموذج طلب قطع العضوية في اللّجنة التقنية | 134 |
| نموذج طعن في نتائج عملية إنشاء أو تجديد اللّجنة التقنية مقدم للإدارة | 135 |
| نموذج طعن في نتائج عملية إنشاء أو تجديد اللّجنة التقنية مقدم لمصالح الوظيفة العمومية | 136 |
| 11-النظام التأديبي للموظفين | 137 |
| نموذج تظلم إداري سلمي في العقوبات التأديبية من الدرجتين الأولى والثانية | 138 |
| نموذج تظلم إداري رئاسي في العقوبات التأديبية من الدرجتين الأولى والثانية | 139 |
| نموذج طلب رد الإعتبار في العقوبات التأديبية من الدرجتين الأولى والثانية | 140 |
| نموذج طلب التمثيل من قبل مدافع في المجلس التأديبي ( بسبب الغياب عن حضور المجلس التأديبي ) | 141 |
| نموذج طلب بخصوص تقديم ملاحظات كتابية في المجلس التأديبي | 142 |
| نموذج طعن في قرار المجلس التأديبي أمام لجنة الطعن | 143 |
| نموذج طلب إنهاء حالة التوقيف قبل الفصل في الطعن المقدم أمام لجنة الطعن | 144 |
| نموذج طلب تسوية الوضعية الإدارية بعد سيرورة المتابعة الجزائية نهائية | 145 |
| نموذج طعن في قرار المجلس التأديبي مقدم لمصالح الوظيفة العمومية | 146 |
| 12-تقييم الموظفين | 147 |
| نموذج طلب مراجعة نقطة التقييم السنوي | 148 |
| 13-الترقية في الدرجات | 149 |
| نموذج طلب التسجيل ضمن قائمة التأهيل للترقية في الدرجات | 150 |
| نموذج طلب الترقية في الدرجات لشاغلي الوظائف والمناصب العليا | 151 |
| نموذج طلب الترقية في الدرجات وفقا للمدة الدنيا للموظفين المتواجدين في حالة إنتداب | 152 |
| نموذج طلب الترقية في الدرجات وفقا للمدة المتوسطة للموظفين المتواجدين في حالة إنتداب | 153 |
| 14-العطل والراحة الخاصة بالموظفين | 154 |
| نموذج طلب الإستفادة من عطلة سنوية | 155 |
| نموذج طلب الإستفادة من رصيد متبقي للعطلة السنوية | 156 |
| نموذج طلب الإستفادة من راحة تعويضية عن العمل في يوم راحة قانونية | 157 |
| نموذج طلب توقيف العطلة السنوية إثر وقوع مرض أو حادث مُبرر | 158 |
| نموذج طلب الإستفادة من عطلة سنوية بعد إنقضاء العطلة المرضية طويلة الأمد | 159 |
| نموذج طلب تأجيل الإستفادة من العطلة السنوية | 160 |
| نموذج طلب تجزئة الإستفادة من العطلة السنوية | 161 |
| نموذج طلب الإستفادة من عطلة أمومة | 162 |
| نموذج طلب الإستفادة من عطلة مرضية | 163 |
| نموذج طلب الإستفادة من عطلة خاصة لأداء مناسك الحج | 164 |
| 15-الغيابات الخاصة بالموظفين | 165 |
| نموذج طلب رخصة تغيب لمتابعة الدراسة | 166 |
| نموذج طلب رخصة تغيب للمشاركة في الإمتحانات والمسابقات | 167 |
| نموذج طلب رخصة تغيب للقيام بمهام التدريس | 168 |
| نموذج طلب رخصة تغيب للمشاركة في دورات المجالس المنتخبة | 169 |
| نموذج طلب رخصة تغيب لأداء مهام مرتبطة بالتمثيل النقابي | 170 |
| نموذج طلب رخصة تغيب للمشاركة في دورات التكوين النقابي | 171 |
| نموذج طلب رخصة تغيب للمشاركة في التظاهرات الدولية الرياضية أو الثقافية | 172 |
| نموذج طلب رخصة تغيب للمشاركة في المؤتمرات والملتقيات ذات الطابع الوطني أو الدولي التي لها علاقة بالنشاطات المهنية | 173 |
| نموذج طلب رخصة تغيب للمشاركة كمحلفين لدى الهيئات القضائية من أجل حضور الدورات الجنائية | 174 |
| نموذج طلب رخصة تغيب في إحدى المناسبات العائلية المحددة قانونا | 175 |
| نموذج طلب رخصة تغيب المخصصة للرضاعة | 176 |
| نموذج طلب رخصة إستثنائية للتغيب غير مدفوعة الأجر لسبب الضرورة القصوى المبررة | 177 |
| 16-العلاقة التعاقدية ( تسيير المسار المهني ) | 178 |
| نموذج طلب الموافقة على الإستفادة من عطلة غير مدفوعة الراتب | 179 |
| نموذج طلب الموافقة على تجديد الإستفادة من عطلة غير مدفوعة الراتب | 180 |
| نموذج طلب إعادة الإدماج بعد عطلة غير مدفوعة الراتب | 181 |
| نموذج طلب تعليق عقد العمل لممارسة عهدة إنتخابية | 182 |
| نموذج طلب إعادة إدماج بعد تعليق عقد عمل لممارسة عهدة إنتخابية | 183 |
| نموذج طلب إحالة على الخدمة الوطنية | 184 |
| نموذج طلب إعادة إدماج بعد فترة الخدمة الوطنية | 185 |
| نموذج طلب الإحالة على عطلة مرضية طويلة المدى أو العجز | 186 |
| نموذج طلب تجديد الإحالة على عطلة مرضية طويلة المدى أو العجز | 187 |
| نموذج طلب إعادة إدماج بعد الإحالة على عطلة مرضية طويلة المدى أو العجز | 188 |
| نموذج طلب الموافقة على الاستقالة | 189 |
| نموذج طلب الإحالة على التقاعد | 190 |
| نموذج طلب الإستفادة من تعويض الخبرة المهنية ( إعتماد الأقدمية المهنية ) | 191 |
| نموذج طلب الإستفادة من منصب عمل مكيف | 192 |
| 17-النظام التأديبي للأعوان المتعاقدين | 193 |
| نموذج تظلم إداري سلمي في العقوبات التأديبية | 194 |
| نموذج تظلم إداري رئاسي في العقوبات التأديبية | 195 |
| نموذج طلب التمثيل من قبل مدافع في المجلس التأديبي | 196 |
| نموذج طلب تقديم ملاحظات كتابية في المجلس التأديبي | 197 |
| نموذج طلب تسوية الوضعية الإدارية بعد سيرورة المتابعة الجزائية نهائية | 198 |
| نموذج تظلم بخصوص قرار المجلس التأديبي مقدم للإدارة | 199 |
| نموذج طعن في قرار المجلس التأديبي مقدم لمصالح الوظيفة العمومية | 200 |
| 18-العطل والراحة الخاصة بالأعوان المتعاقدين | 201 |
| نموذج طلب الإستفادة من عطلة سنوية | 202 |
| نموذج طلب الإستفادة من رصيد متبقي للعطلة السنوية | 203 |
| نموذج طلب الإستفادة من راحة تعويضية عن العمل في يوم راحة قانونية | 204 |
| نموذج طلب توقيف العطلة السنوية إثر وقوع مرض أو حادث مُبرر | 205 |
| نموذج طلب الإستفادة من عطلة سنوية بعد إنقضاء العطلة المرضية طويلة الأمد | 206 |
| نموذج طلب تأجيل الإستفادة من العطلة السنوية | 207 |
| نموذج طلب تجزئة الإستفادة من العطلة السنوية | 208 |
| نموذج طلب الإستفادة من عطلة أمومة | 209 |
| نموذج طلب الإستفادة من عطلة مرضية | 210 |
| نموذج طلب الإستفادة من عطلة خاصة لأداء مناسك الحج | 211 |
| 19-الغيابات الخاصة بالأعوان المتعاقدين | 212 |
| نموذج طلب رخصة تغيب لمتابعة الدراسة | 213 |
| نموذج طلب رخصة تغيب للمشاركة في دورات المجالس المنتخبة | 214 |
| نموذج طلب رخصة تغيب لأداء مهام مرتبطة بالتمثيل النقابي | 215 |
| نموذج طلب رخصة تغيب للمشاركة في التظاهرات الدولية الرياضية أو الثقافية | 216 |
| نموذج طلب رخصة تغيب للمشاركة كمحلفين لدى الهيئات القضائية من أجل حضور الدورات الجنائية | 217 |
| نموذج طلب رخصة تغيب في إحدى المناسبات العائلية المحددة قانونا | 218 |
| نموذج طلب رخصة تغيب المخصصة للرضاعة | 219 |
| نموذج طلب رخصة إستثنائية للتغيب غير مدفوعة الأجر لسبب الضرورة القصوى المبررة | 220 |
دليل نماذج الطلبات الكتابية المُقدمة في مجال تسيير الموارد البشرية :من إعداد: عبد الحكيم بن مصباح سواكر، رئيس مفتشية الوظيفة العمومية لولاية، بسكرة، نوفمبر 2022.
::::::::::::::::::::::::::::::
للمزيد وللتواصل معنا هنا عبر رابط صفحة الفايسبوك :
موسوعة التشريع المدرسي الجزائري على فايسبوك
موسوعة التشريع المدرسي الجزائري موسوعة تجمع أهم القوانين والمراسيم والقرارات الخاصة بقطاع التربية الوطنية و الوظيفة العمومية في الجزائر
شكرا